Management                   

Excellence in Management beginnt mit der Fähigkeit, sich selbst zu kennen –ehrlich und ohne Verschönerung! Mit allen Ecken und Kanten! Mit allen Hoffnungen, Wünschen, Ängsten und Unzulänglichkeiten. Bis in alle Tiefen aufrichtig mit sich selbst.

Damit wird das Fundament gelegt, auf das dann Management-und Leadership-Prinzipien aufsetzen können.

Denn nur wer im Inneren klar ist, kann im Äußeren effektiv führen!

Excellence in Management

Management Coaching mit VAM

Das klassische Coaching ... aber eben nicht nur reden! Denn es geht nicht nur um den Kopf. 
Sie kennen das Sprichwort "Der Geist ist willig, ..." und es stimmt: Auch Manager sind Menschen aus Fleisch und Blut, mit Gefühlen und Schwächen. Wir zeigen sie nur nicht! Aber innen drin rumort es trotzdem. 

Also, bevor uns diese weggesperrten Themen und Emotionen als gesundheitliche Probleme wieder einholen, gehen wir sie doch heute an.  

In diesem Management Coaching nehme ich Sie als ganzen Menschen mit auf Ihre Reise. Persönlich, ehrlich, nur zwischen Ihnen und mir! 
Ich verspreche Ihnen überraschende Momente!

   

Halten wir ein privates Gespräch ...

Mitarbeiterführung - Das GROW Modell

Führung ist oftmals ein schmaler Grad zwischen autoritärer Ansage und "laissez-faire" mit dem Versuch der Schaffung von Eigen-verantwortung. 

Dazu kommt die Schwierigkeit, dass jeder Mitarbeiter individuell anders ist und anders geführt werden will. 


Ein Dilemma? 

Nicht wirklich ... wenn Sie einige Dinge beachten.   


In diesem Workshop (oder alternativ im 1-on-1 Coaching) erhalten Sie Tools (GROW) und Anregungen für Ihren persönlichen Führungsstil. 



Sprechen Sie mich an ...

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